心系西藏、情暖心房。11月21日，公司工會聯合五〇三直管項目部工會，來到位于西藏自治區拉薩市墨竹工卡縣的巨龍銅礦二期改擴建工程磨浮系統工程，為身處雪域高原的職工們送去了溫暖。

長期以來，公司始終高度重視和關心省外、海外項目職工的工作和生活。在本次慰問活動中，公司黨委書記、副董事長蔣璽，工會主席冷蕊以視頻方式對堅守一線的職工及職工家屬表示感謝和問候，并寄予殷切囑托，鼓勵一線干部職工發揚“工匠精神”“高原鐵軍精神”，全力以赴“大干五十天、決勝四季度”，助推公司內涵式高質量發展。

為把公司領導及兩級工會組織的溫暖和關懷切實送達項目一線職工，公司工會、團委及直管部工會認真籌劃，精心準備，以“理論宣講+慰問活動”的形式，讓青年宣講走進項目，對黨的二十大精神、集團第一次黨代會精神、公司“三項制度改革”等內容進行宣講，并傳達了公司四季度黨群工作會議精神。直管部工會按照公司工會關于開展2023年“幸福五建 冬送溫暖”慰問活動的通知要求，對中國工會十八大精神進行了宣貫。為營造濃厚的學習氣氛，集中宣貫后，現場準備了5套關于中國工會十八大和集團第一次黨代會精神的試題，由項目部全體管理人員每人隨機抽取其中一套試題作答，以檢驗學習成果。

此外，本次慰問活動還為項目部四季度8名職工過集體生日。在奔赴西藏之前，慰問組對西藏巨龍項目職工家屬進行了走訪慰問，將家人的祝福及同事的關心錄制剪輯成視頻到活動現場播放，家人的祝福讓整個集體生日溫情滿滿。最后，活動在其樂融融的“你是誰”“大西瓜小西瓜”“逛三園”等互動游戲中結束。

收到來自公司領導的問候、家人和同事們的祝福，項目職工們備受鼓舞，表示將化鼓勵為動力，一如既往地堅守崗位，充分發揚“高原鐵軍精神”，嚴格執行集團“四保一控一樹”項目管理要求，凝心聚力、攻堅克難，圓滿完成項目建設任務。

（責任編輯：周楠）